В нескольких словах
Новый анализ ставит под сомнение представление об избыточности немедицинского персонала в больницах. Отчет подчеркивает их важную роль, но предлагает меры для оптимизации работы и повышения эффективности всей системы здравоохранения.
В государственных больницах часто бытует мнение о том, что административный и технический персонал является избыточным, дорогостоящим и неэффективным. Однако новый анализ, основанный на отчете о финансах системы социального обеспечения, опровергает этот распространенный стереотип.
Согласно отчету, немедицинский персонал составляет значительную долю сотрудников больниц — около 29% от общего числа. К этой категории относятся сотрудники логистики, технический персонал, рабочие (11%), административный персонал (8%), а также агенты, ответственные за гигиену, и другие. Отчет подчеркивает фундаментальную роль этих сотрудников. Без их работы невозможно обеспечить эффективный прием пациентов, поддерживать чистоту и безопасность помещений, вести бюджетный учет и выставлять счета. Аналитики отмечают, что тесное взаимодействие медицинских и немедицинских функций является ключевой характеристикой работы больниц.
Хотя отчет оспаривает представление об избыточности данного персонала, он все же предлагает конкретные пути для повышения эффективности и достижения экономии. Подробные рекомендации касаются оптимизации процессов управления и улучшения взаимодействия между различными службами больниц. Цель таких мер — не сокращение необходимого персонала, а повышение результативности его работы для более эффективного функционирования всей системы здравоохранения.
